Подбор персонала под ключ
Участник проекта СколковоУчастник проекта «Сколково»

Пока вы читаете резюме, сильных уже забирают конкуренты

Подбор персонала под ключ для малого бизнеса без своего HR: 50+ полноценных интервью по всем откликам с hh.ru — и список оцифрованных финалистов с рейтингом за 3–5 дней и ~5–7 тыс ₽.

Пока не готовы? Заберите чек-лист: 9 признаков, что кандидат отвечает через ChatGPT →

Отчёт ассистентаЗавершено
Кандидат
Анна Иванова
Балл
86.8
Статус
Завершено
Интервью
24 мин
Скоринг компетенций
Общий88%
Hard90%
Soft85%
Кейсы88%
Ответств.80%
Мотивация90%
600+
откликов разобрано на hh.ru
50+
интервью за 3–5 дней
80–100 ₽
за интервью
100%
откликов обработано
30 дней
гарантия возврата
С декабря 2025 года

Что уже сделано

86 000+
откликов разобрано
34 700+
собеседований проведено
5 500+
сильных финалистов отобрано
200+
вакансий закрыто

Мы разбираем весь вал откликов с hh.ru и отдаём вам только сильных — оцифрованных, с досье: вовлечённых, проактивных, готовых брать ответственность и выйти на работу.

Без прикрас

Почему вакансия до сих пор открыта

Резюме врёт. Красивое резюме за минуту генерит нейросеть, а кандидат сам не помнит, куда откликнулся. Работать за него ChatGPT не придёт.

Половина откликов — вообще не отклики. Автоотклики на hh.ru заспамили всех: большая часть «откликов» на твою вакансию — автомат, где человек её даже не открывал.

И это вообще не твоя работа. Ты открывал бизнес не для того, чтобы вечерами прозванивать 150 человек. А пока вакансия пустует — ты теряешь деньги каждую неделю.

Рекрутёр за 30 000 ₽? Он приносит таких же кривых кандидатов, которых ты снова перепроверяешь сам. Та же стена: либо опять разгребать этот ад руками, либо оставить вакансию открытой.

Проблема не в тебе. Проблема в способе. hh.ru — это не поиск, это лотерея.

Так решается по-другому

Отдай этот поток нам. GetProfi проводит интервью со всеми откликнувшимися, выкидывает пустышки и по-настоящему проверяет каждого: умеет ли человек работать, берёт ли ответственность за результат, как решает живые бизнес-кейсы. Ты не читаешь резюме и никому не звонишь — получаешь готовый рейтинг сильных с расшифровкой, оценкой и рисками.

Разбор откликов берём на себя. Тебе остаётся выбрать из лучших.

Что вы получаете

Разбор откликов и первые интервью — на нас.
Выбираете вы

Не нужно читать сотни резюме — смотрите только тех, кто прошёл интервью.

70+ финалистов

Лучшие из всего потока

Из 600+ откликов отберём 70+ сильных финалистов с рейтингом и досье. Вы выбираете из лучших — 10–15 на финальное интервью.

−40 часов

Сохраним ваше время

Вы тратите 30 минут на запуск. Особенно важно, если наймом занимаетесь лично вы.

80–100 ₽ / интервью

Честный бюджет

Никаких скрытых платежей. Платите только за полностью пройденные интервью.

3–5 дней

Закрытие вакансии

Никаких месяцев ожидания. Досье на всех, кто прошёл интервью — пока конкуренты читают резюме.

Евгений Шелковый — основатель GetProfi
GetProfi.me
Основатель

Евгений Шелковый

22 года в бизнесе с 2004 года · действующий предприниматель

Предприниматель
Маркетплейсы, e-commerce и розничная сеть магазинов — операционку знаю изнутри.
Масштабное управление
Управлял командами от 5 до 350 человек.
Найм и профайлинг
Экс-собственник кадрового агентства, подбор руководителей высшего звена.
Спикер профильных форумов и конференций, включая бизнес-форум в Книге рекордов России и мира. Глубокий опыт в оргструктурах и профайлинге команд.
«Когда найм сжигает время и деньги — это не досада, а системная проблема. Я решил закрыть её раз и навсегда.»
Быстрый старт

Запуск за 30 минут —
дальше система работает сама

Пять шагов от вакансии до готового шорт-листа.

1

Регистрация

Личный кабинет за 1 минуту.

2

Вакансия голосом

11 вопросов голосом — настраиваете систему и сразу получаете идеальную вакансию для hh.ru.

3

Доработка

Система подбирает вопросы под компетенции, вы добавляете свои.

4

Интеграция hh.ru

1 минута по API — и все отклики уже в системе.

5

Результат за 3–5 дней

Досье и рейтинг по 50+ интервью — выбираете лучших на финал.

Почему так быстро?

Основной поток откликов приходит в первые 2–3 дня. Система проводит интервью одновременно — уже через 3–5 дней вы закрываете вакансию, пока конкуренты только открывают резюме.

Перейти в платформу

Ассистент по найму, которым вы управляете в переписке

GetProfi — это не только интервью. За вашей вакансией работает ассистент: ведёт кандидатов, пока вы занимаетесь бизнесом. Задачи ставите обычным сообщением, как своему помощнику.

  • Пишет кандидатам — отвечает на вопросы в чатах hh.ru и напоминает пройти собеседование.
  • Записывает на созвоны — ставит кандидатов в ваши свободные окна и присылает ссылку на встречу.
  • Приглашает финалистов — отправляет приглашения тем, кого вы выбрали.
  • Держит вас в курсе — сообщает, кто прошёл собеседование и кого стоит посмотреть.
ААринаассистент по найму
Запиши Иванову и Петрова на созвон в четверг, после 15:00
Готово: Иванова — 15:30, Петров — 16:30. Ссылки на встречу отправила обоим.
Кто ещё сильный по менеджеру?
Сегодня собеседование прошли 12 человек. Трое с баллом выше 80 — пришлю их досье?
Пример переписки
Технология 4D-оценки

Интервью, как у хорошего рекрутера

Не тест, а разговор: вопросы подстраиваются под ответы кандидата. Вы получаете его ответы и оценку по каждому пункту.

Асинхронное аудиоинтервью: вопросы — текстом, кандидат отвечает голосом
Барьер квалификации
Релевантный опытЧасовой поясВаши KPIТехнические требования

Экономика процесса: списание только за кандидатов, полностью прошедших 4D-собеседование. Не прошёл первичный фильтр — интервью не тратится.

Hard & Soft
Реальные навыки, опыт и личные качества.
Бизнес-логика
Практические задачи — как кандидат мыслит.
Ответственность
Самостоятельность и проактивность.
Мотивация
Настоящий ли «достигатор».
Закрыть вакансию за 3–5 дней
Защита от обмана

Кандидат не обманет систему через нейросеть

Соискатели всё чаще пытаются отвечать через ChatGPT. В GetProfi это видно сразу: система отмечает ответы, написанные нейросетью. В рейтинг попадает реальный человек, а не сгенерированный текст.

Видно, кто отвечал не самЕсли кандидат отвечает через ChatGPT, это видно в отчёте — такие опускаются в рейтинге.
Честная оценкаВ рейтинг идут реальные ответы кандидата, а не текст ChatGPT.
Решают ответы, а не резюмеКрасивый текст резюме не поможет: смотрим, как человек отвечает на вопросы.
Демо

Посмотрите, как это работает

Обзор сервиса за минуту, как собеседование выглядит для кандидата и что говорят клиенты.

Смотреть полный обзор сервиса — 12 минут →

Калькулятор

Калькулятор скрытых потерь

Посчитайте, во сколько вам обходится каждый день без сотрудника — простой и рутина, пока вакансию можно было закрыть за 3–5 дней.

Уровень вакансии
Срок закрытия сейчас: 30 дней
Доход руководителя в месяц: 200 000 ₽
Кто нанимает сейчас
Потери от простоя бизнеса—
Стоимость времени руководителя—
Прямые затраты на найм—
Ваши скрытые потери—
Цена каждого дня без сотрудника: —
С GetProfi — 5–7 тыс ₽ и закрытие за 3–5 дней. Гарантия 100% возврата за 30 дней.
Перестань терять деньги
Сравнение

GetProfi против привычных способов

Самостоятельно, через агентство — и с GetProfi.

ПоказательСамостоятельноАгентствоGetProfi
Срок до финалистов20–30 дней21 день3–5 дней
Время руководителя40+ часов1–2 часа30 минут
Стоимость вакансии200–400к ₽100–150к ₽5–7 тыс ₽
Обработано откликов50–10050–100100%
Прозрачность—Чёрный ящикИнтервью + ответы
Цены

Сколько стоит подбор персонала под ключ

Платите за собеседования, а не за часы рекрутера. Одна закрытая вакансия выходит порядка 5–7 тыс ₽. Цены — как в кабинете.

Скрининг откликов
Бесплатно
до 31.12.2026 · обычно 1 990 ₽
Разбор до 1 500 резюме: кто подходит, а кто нет
Тест
3 880 ₽
25 собеседований · ~155 ₽ за одно
Попробовать сервис на своей вакансии
«Хватит и так»
9 999 ₽
100 собеседований · ~99 ₽ за одно
Закрытие 1–2 вакансий
Популярный
«Ну ок»
29 900 ₽
350 собеседований · ~85 ₽ за одно
Закрытие 3–6 вакансий + консультация с основателем
«Гуляем на все»
80 000 ₽
1 000 собеседований · ~80 ₽ за одно
Закрытие 8–15 вакансий + персональная работа с основателем

При регистрации — 10 собеседований в подарок. Гарантия возврата денег 30 дней.

Отзывы

Что говорят клиенты и кандидаты

Работодатели закрывают вакансии быстрее, кандидаты проходят интервью в удобное время.

«Одного взял в команду и он 2 недели уже работает) Работает очень хорошо, проактивный, нацеленный на результат. Твоим сервисом доволен на 1000%. Тем более стоимость. На это ушло 4000 рублей. Рука не поднимется больше HR агентствам по 200к платить»
ДДмитрийСеллер · нанял сотрудника за 4000 ₽
Скриншот отзыва
Скриншот отзыва: Дмитрий, селлер
«Порядка 78 человек прошли через систему. Из них пришлось провести вручную где-то около пяти. Вакансию мы закрыли за 2 дня, человек сейчас работает. Обратная связь от руководителя по данному кандидату положительная.»
ККаринаHR, Diamover · специалист по закупкам
Видеоотзыв ниже
«Через 3 дня системой уже были отобраны отличные кандидаты. 2-3 дня на собеседования и я выбрал себе отличного спеца. Хороших кандидатов оказалось довольно много, я даже с трудом выбрал :) В итоге, все получилось быстро, четко и не дорого, с минимальными затратами моего времени»
ННиколайНайм закупщика ВЭД за 3 дня
Скриншот отзыва
Скриншот отзыва: Николай, закупщик ВЭД
«Привет Женя, все таки нашел РОПа через твой сервис. Мне очень откликается сервис, продолжайте работать над ним. Крутая штука! Рекомендую ребятам своего окружения»
ДДмитрийНанял руководителя отдела продаж · 29 октября
Скриншот отзыва
Скриншот отзыва: Дмитрий, нанял РОПа
«Я потратил в начале 30 минут на настройку вакансии и больше ничего не делал. В конце, используя короткие портреты из сервиса, я уже сам прособеседовал 8 лучших человек из этого списка и нанял себе толкового менеджера.»
ДБДмитрий Б.Селлер на Ozon · 30 минут на настройку
Скриншот отзыва
Скриншот отзыва: Дмитрий Б., селлер на Ozon
«Честно говоря, пыталась придумать какой-то негатив, но у меня его не сложилось. Мне всё очень понравилось, очень сильно облегчает поиск кандидата данный сервис.»
ДДинаДиректор по продукту
Голосовой отзыв ниже

Уже наняли через GetProfi? Оставить отзыв

Отзывы клиентов
Боль «Сложные профильные вакансии»

«Порядка 78 человек прошли через систему. Из них пришлось провести вручную где-то около пяти. Вакансию мы закрыли за 2 дня, человек сейчас работает.»

Боль «Огромный поток мусорных откликов»

«На вакансию прилетело 800 откликов. Я потратил 20 минут на запуск, отобрал топ-20 финалистов и нанял отличного бизнес-ассистента за неделю!»

Боль «Долгий поиск»

«Раньше вакансии висели месяцами. С GetProfi мы получаем готовый рейтинг целевых кандидатов уже через пару дней. Мощнейший инструмент, экономит уйму времени.»

Дина
Директор по продукту
Аудиоотзыв

«Пыталась придумать какой-то негатив, но у меня его не сложилось. Мне всё очень понравилось.»

Гарантия 100% возврата

Если за 30 дней не будет результата — вернём деньги полностью. Без условий мелким шрифтом.

Первые 10 интервью — 0 ₽

Бесплатно просеем вашу базу, проведём 10 глубоких собеседований и выдадим досье на лучших.

Получить 10 интервью бесплатно
Решения под задачу

GetProfi под конкретный запрос

Все решения (37)
FAQ

Частые вопросы

Важен результат, а не инструмент. Система задаёт вопросы и собирает голосовые ответы, а показывает вам тех, кто подходит — с транскриптами и рейтингом. Финальное решение всегда за вами.
Около 30 минут — и только один раз. Вы голосом отвечаете на 11 вопросов брифа и подтверждаете интеграцию с hh.ru по API. Дальше система работает сама: вы возвращаетесь уже к готовому списку финалистов с рейтингом и ответами.
Вы видите не только оценку, но и полные ответы каждого. Обрабатывается 100% потока — никто не теряется в непрочитанных откликах.
Автоматизирована самая рутинная часть — разбор откликов и первичные интервью. Это не ручная работа рекрутера на каждом этапе. Списание — только за полностью пройденные интервью, скрытых комиссий нет.
GetProfi не заменяет HR — снимает с него 30+ часов рутины, чтобы он работал с финалистами, а не с сотнями случайных резюме.
Да, кандидат проходит интервью в удобное время. А если человек не готов потратить несколько минут на ответы — это тоже показатель мотивации.
Сервис максимально эффективен на потоке от 200 откликов. При меньшем потоке он всё равно структурирует отбор, но главный эффект экономии раскрывается на массовом найме.
Начать

Сотрудник за 3–5 дней — от вас 30 минут на бриф

От вас — 30 минут на голосовой бриф. Дальше система разбирает все отклики с hh.ru, проводит интервью и приносит готовых финалистов с рейтингом. Цена закрытой вакансии — ~5–7 тыс ₽.

  • Всего 30 минут вашего времени на запуск
  • Разберём все 600+ откликов с hh.ru
  • 70+ финалистов с рейтингом и ответами
  • Закрытие вакансии за 3–5 дней, ~5–7 тыс ₽
  • Гарантия возврата 30 дней · финальный выбор за вами

Первые 10 интервью — бесплатно

Зарегистрируйтесь — доступ к платформе откроется сразу, и вы протестируете систему на своих реальных откликах.

  • Доступ сразу после регистрации
  • Короткое видео и тест на ваших откликах
  • Без оплаты и обязательств
Забрать 10 собеседований
Партнёрская программа

Знаете предпринимателей, которые мучаются с наймом?

Рекомендуйте GetProfi — и получайте 50% с первого платежа каждого клиента и 20% с каждого следующего пополнения. Пожизненно, пока клиент пользуется сервисом. Без продаж, без созвонов и без вложений: вы даёте одну ссылку, всё остальное считает система.

50%с первого платежа
20%с последующих, пожизненно
0 ₽старт без вложений

Для предпринимателей, блогеров и всех, у кого в окружении есть бизнес. Это не про поиск работы — это про доход с рекомендаций.

Подобрать за 3–5 днейАссистент

Материал подготовила команда GetProfi. Обновлено: . Об авторе